ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਪਿਆਂ ਲਈ ਸਹਾਇਤਾ ਵਿੱਚ

ਪੰਜਾਬ ਨਿ News ਜ਼ਲਾਈਨ, ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ-

ਹਰਿਆਣਾ ਦੇ ਵਿੱਤੀ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਮਾਲੀਆ, ਡਾ. ਸੁਮਿਟਾ ਮਿਸ਼ਰਾ ਨੇ ਅੱਜ ਨਿ S ਸਕੱਤਰੇਤ ਬਿਲਡਿੰਗ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਰਾਜ ਦਾ ਉਦਘਾਟਨ ਕੀਤਾ – ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ. ਡਾ. ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਪਹਿਲਕੀਆ, ਮਿਸ਼ਰਾ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਦਾ ਇਕ ਨਵਾਂ ਅਧਿਆਇ ਹੈ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਛੋਟੇ ਬੱਚਿਆਂ ਲਈ ਸੁਰੱਖਿਅਤ, ਪੋਸ਼ਣ ਅਤੇ ਉਤੇਜਨਾ ਦੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਮੌਜੂਦਾ ਸਮੇਂ 486 ਕਰੈਸ਼ ਸਹੂਲਤਾਂ ਹਰਿਆਣਾ ਦੇ 22 ਹੋਟਲਾਂ ਵਿੱਚ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਤਕਰੀਬਨ 10,000 ਬੱਚੇ ਦਾਖਲ ਹੋਏ ਸਨ.

ਇਸ ਦੇ ਉਦਘਾਟਨ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਡਾ. ਮਿਸ਼ਰਾ ਨੇ ਆਧੁਨਿਕ ਕਾਰਜ ਸਥਾਨਾਂ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀਆਂ ਸਹੂਲਤਾਂ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਉੱਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਸਹੂਲਤਾਂ ਇਕ ਵਾਤਾਵਰਣ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਪ੍ਰਗਤੀਸ਼ੀਲ ਯਤਨ ਹਨ ਜਿਥੇ ਸਾਡੇ ਸਮਰਪਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਸਮਝੌਤਾ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਸਿਰਫ ਇਕ ਸਹੂਲਤ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਹੈ; ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਸਾਡੇ ਲੋਕਾਂ ਵਿੱਚ ਅਤੇ ਹਰਿਆਣਾ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਨਿਵੇਸ਼ ਹੈ. ਡਾ ਮਿਸ਼ਰਾ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਨਵੀਂ ਕ੍ਰੈਸ਼ ਸਿਖਿਅਤ ਕੈਰੀਅਰਾਂ, ਆਕਰਸ਼ਕ ਖੇਡਾਂ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਸਾਰੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਨਾਲ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਕੱਤਰੇਤ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਛੋਟੇ ਬੱਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਦਘਾਟਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਸੁਵਿਧਾ ਦਾ ਅਮਲ ਦੌਰਾ ਵੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ.

ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਅਫਸਰ, ਮਹਿਲਾ ਅਤੇ ਬਾਲ ਵਿਕਾਸ ਵਿਭਾਗ, ਸਦੀਤਾ ਨੇਹਿਰਾ ਨੇ ਇਕ ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਅੰਦਰ ਨਵੇਂ ਸਕੱਤਰੇਤ ਵਿਚ ਭੜਕਣ ਲਈ ਕਿਹਾ. ਸੁਮਿਟਾ ਮਿਸ਼ਰਾ ਦਾ ਸ਼ੁਕਰਗੁਜ਼ਾਰ ਜ਼ਾਹਰ ਕੀਤਾ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਹਰਿਆਣਾ ਰਾਜ ਦੇ ਕਰੀਚ ਨੀਤੀ ਵਿੱਚ ਸੂਚਿਤ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜੁਲਾਈ 2023 ਵੂਮੈਨ ਅਤੇ ਬਾਲ ਵਿਕਾਸ ਵਿਭਾਗ, ਮਹਿਲਾ ਦੇ ਜ਼ੋਰਦਾਰ ਯਤਨਾਂ ਵਿੱਚ ਲਿਆਂਦਾ ਗਿਆ ਸੀ. ਇਹ ਵਿਸ਼ਾਲ, ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਪਿੜ ਫਰੇਮਵਰਕ ਨੂੰ ਅਜਿਹੀ ਨੀਤੀ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਦੇਸ਼ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਰਾਜ ਸੀ. ਆਪਣੀ ਅਗਵਾਈ ਹੇਠ, ਇਹ ਰਾਜ ਭਰ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਪਿਆਂ ਲਈ ਉੱਚ ਕੁਆਲਟੀ, ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਅਤੇ ਸਸਤਾ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਾਡਲ ਵਜੋਂ ਉਭਰਿਆ ਹੈ.

ਡਾ. ਮਿਸ਼ਰਾ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ‘ਹਰਿਆਣਾ ਰਾਜ ਦਾ ਕਰਤ ਪਾਲਿਸੀ’ ਨੇ ਕ੍ਰੈਚ ਸਹੂਲਤਾਂ ਲਈ ਇਕ ਵਿਆਪਕ framework ਾਂਚਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਇਕਸਾਰ ਪਹੁੰਚ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਸਿਖਿਅਤ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਰਕਰਾਂ, ਨਿਯਮਤ ਡਾਕਟਰੀ ਜਾਂਚ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਸਿਹਤ ਕਾਰਜਾਂ ਨਾਲ ਤਾਲਮੇਲ ਯੁੱਗ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤ ਟੀਕਾਕਰਣ ਸ਼ਾਮਲ ਪੋਸ਼ਣ ਸੰਬੰਧੀ ਵਾਤਾਵਰਣ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.

ਇਹ ਨੀਤੀ ਸਖਤ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਉਪਾਵਾਂ ‘ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਮਾਪਿਆਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਸਮੁੱਚੇ ਵਾਲਾਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦਰ ਅਤੇ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਦੇ ਸਮੁੱਚੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਅਤੇ ਇੰਦਰਾਜ਼ ਦੇ ਸਮੁੱਚੇ ਤੌਰ’ ਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਅਤੇ ਸਿੱਖਣ ਵਾਲੀਆਂ ਸਮੱਗਰੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਹ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ 1:25 ਦਾ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕੀਤਾ ਬਾਲ-ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਨੁਪਾਤ ‘ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਖੇਡਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਕਾਸ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਜਗ੍ਹਾ ਦੇ ਨਾਲ ਸਮਰਪਣ ਬੁਨਿਆਂ’ ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.